Essere rappresentante per la salute e la sicurezza lavoratori. Ruolo, identità valori. Efficacia, efficienza e partecipazione nel processo di redazione del DVR.
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Contro la miopia organizzativa: analisi dei contesti organizzativi per la valutazione rischi. Organizzazione del lavoro, contesti organizzativi e contrattazione. L’approccio prevenzionale: prevenzione primaria e secondaria.
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